Wesentliche Auswirkungen, Risiken und Chancen im Überblick

Lieferanten und Geschäftspartner in der Wertschöpfungskette der Lufthansa Group können Menschenrechte negativ beeinflussen – beispielsweise durch unsichere Beschäftigungsbedingungen, unangemessene Löhne oder fehlende Vereinigungsfreiheit. Die Nichteinhaltung von Gesetzen kann rechtliche Konsequenzen, Reputationsschäden und Sanktionen für die Lufthansa Group und ihre Partner nach sich ziehen, was zu Geschäftseinbußen und finanziellen Problemen führen kann. Klare Richtlinien für Lieferanten und Partner können hingegen das Vertrauen der Kunden in die Lufthansa Group stärken, Transparenz schaffen und die finanzielle und operative Stabilität fördern. Durch sozialen Dialog und Schulungen kann die Lufthansa Group zu einer Verbesserung der Arbeitsbedingungen in der Wertschöpfungskette beitragen. Sensibilisierungs- und Entwicklungsmaßnahmen gemeinsam mit Lieferanten und Partnern können darauf hinwirken, dass Arbeitskräfte in der Wertschöpfungskette zu Gesundheits- und Sicherheitsfragen geschult und Menschenrechtsfragen sowie Nachhaltigkeitsanforderungen weiter integriert werden.

Eine vollständige Übersicht der wesentlichen Auswirkungen, Risiken und Chancen der Lufthansa Group findet sich unter ↗ ESRS 2 SBM-3 – Wesentliche Auswirkungen, Risiken und Chancen und ihr Zusammenspiel mit Strategie und Geschäftsmodell